就这一问题，《会计法》第三十条作了如下规定：任何单位和个人对违反《会计法》和国家统一的
会计制度规定的行为，有权检举。收到检举的部门有权处理的，应当依法按照职责分工及时处理；无权处理的，应当及时移送有权处理的部门处理。收到检举的部门、负责处理的部门应当为检举人保密，不得将检举人姓名和检举材料转给被检举单位和被检举人个人。对此可作如下理解：
1.检举是一项权力。这一条规定实际上体现的是一种社会公众监督的内容。由于属于监督的内容，《
会计法》才将检举规定为一项权力，该项权力受法律保护，如有打击报复检举人员，应受到法律的制裁。这一条规定的检举的主体为任何单位和个人。
2.接受检举的部门。根据《
会计法》规定，接受检举的部门主要是：
财政部门、
审计部门、
人民银行、
证券监督管理部门、
保险监督管理部门以及
其他部门如行政监察部门、党的纪检部门等。
3.接受检举部门的处理程序。分两种情况：
一是收到检举的部门有权处理的，应当依法按照职责分工及时处理。这里所讲的按照职责任分工是指法律、行政法规和
国务院有关规定所规定的职权划分的规定及
其他规定，在自己的职权范围内进行处理，比如属于财政部门直接处理的，则由
财政部门直接处理，属于
证券监督管理部门处理的，则由
证券监督管理部门直接处理。
二是无权处理的，应当及时移送有权处理的部门处理。也就是说，接到检举的部门，对于检举的材料涉及的内容和对象不属于职责范围之内，此时应当移送有权处理的部门；无权处理的部门应当及时移送，不能置之不理。《
会计法》这一规定为义务性的规定，有关部门应履行这一义务。
4.检举权的保护。为保护检举人的检举权，《
会计法）为“收到检举的部门、负责处理的部门”规定了两项义务：一项义务是“应当为检举人保密”。这一义务是原则性的规定。另一项义务是“不得将检举人姓名和检举材料转给被检举单位和被检举人个人”。
